辅助生殖需求加速释放，能否进一步打开市场想象力？ 辅助受一系列利好消息刺激

十月份以来 ，辅助受一系列利好消息刺激 ，生殖释放市场辅助生殖板块大涨 ，需求想象注册送28元无需申请app【Aurl:www.8233066.com】送888元引发资本市场关注。加速进步拉长时间线来看，打开这门建立在人口发展战略基础之上的辅助业务，更是生殖释放市场有着长足的生命力与强劲的增长动力
。多家机构指出，需求想象在鼓励生育的加速进步大背景下
，我国辅助生殖市场已迎来黄金发展期 。打开

据上海交通大学医学院附属仁济医院生殖中心主任孙赟教授介绍，辅助辅助生殖技术在中国起步晚
、生殖释放市场发展快。需求想象2020年我国辅助生殖治疗周期数已超过130万个，加速进步出生婴儿数超30万，打开是全球辅助生殖周期数最多的国家。与之形成鲜明对比的是，我国不孕患者人数已超5000万，但其中选择辅助生殖治疗的患者占比还不到一半 。据弗若斯特沙利文数据，2020年我国辅助生殖渗透率仅7.9%。注册送28元无需申请app【Aurl:www.8233066.com】送888元可见辅助生殖技术在国内市场还有较大的增长空间 。

除了个体需求的释放和生育支持体系的日益完善 ，企业端探索辅助生殖医疗服务作为员工福利，也逐渐成为加速辅助生殖市场扩容的一大动因。据悉 ，全球范围内微软、谷歌、Meta、德国默克等知名企业以及国内携程等企业，已率先推出辅助生殖相关的员工福利，受孕困难的员工接受“试管婴儿”等辅助生殖医疗服务，可获得一定金额的报销和补助
。有观点指出
 ，随着我国社会福利体系的发展和企业治理体系的完善，这类针对不孕职工提供辅助生殖相关福利保障的做法将有望逐渐普及 ，这将在一定程度上助推辅助生殖行业的繁荣 。

不孕不育率攀升，辅助生殖需求释放

不孕的医学定义是：12个月未采取任何避孕措施，性生活正常而没有成功妊娠。据世界卫生组织今年发布的一份报告  ，全球大约17.5%的成年人患有不孕不育症
 。

不孕不育病因复杂，同时受环境污染、生育年龄推迟、生活压力等多种因素影响 。据《财经》报道，现有不孕问题的人群中，男、女方各占一半。以色列希伯来大学教授哈盖·莱文领导的研究团队曾在《人类生殖更新》期刊上发表论文称
，最新研究发现，不到50年间 ，全球男性平均精子数和精子浓度均下降超过50%。

同时，育龄女性的生育力状况也在一定程度恶化。这既包括育龄女性数量的下降 ，也包括不孕不育率的提升和不良妊娠的高发等。根据国家统计局数据提示
，我国育龄妇女高龄化趋势明显，育龄妇女规模已见顶下滑，预计截至2030年，20-35岁主力育龄妇女规模将比2022年减少27%，减少4000万人
。

在生育力水平遭遇挑战的大背景下，辅助生殖作为治疗不孕不育最有效手段之一，为广大的不孕夫妇提供了成为父母的希望 。

辅助生殖技术主要指以人工授精和体外授精-胚胎移植等方式，辅助不孕不育夫妇完成妊娠
。后者即人们常说的“试管婴儿”，是辅助生殖的主要技术类型之一
。

一个完整的试管婴儿治疗周期包括促排、取卵、受精 、移植 、妊娠评价等，根据方案不同 ，治疗周期大约需要1.5～3个月。临床普遍认为，单次移植周期成功率一般在30%左右 ，而一次促排后累计活产的成功率可达70%。也就是说，一般患者需要做1～4个“试管婴儿周期”才能成功生子。

“健康活产是辅助生殖治疗的目标，我国目前的治疗成功率已位于领域前列。”孙赟教授指出
，我国以试管婴儿为代表的辅助生殖技术  ，成功率以及安全性都在不断提升，因此公众不必过于担心。但目前由于公众对辅助生殖技术的接受度不足，辅助生殖机构数量和质量分布不均，患者接受治疗的经济负担和心理负担较重等原因，我国辅助生殖的渗透率对比欧美地区还有很大的提升空间
。

头雁领飞 ，企业出台辅助生殖员工福利渐成趋势

如何提升辅助生殖治疗接受度与可及性 ？构建生育友好
、女性友好的环境 ，是一种有效的途径 ，而来自企业的力量不可或缺。

孙赟教授表示，女性长久以来作为生育成本最大的承受者，需要面对更为尖锐且复杂的生育问题。尤其是职场女性，常常面临工作和生育“两头难”的困境，而且寻求辅助生殖治疗往往需女性花费大量的时间、资源以及精力，而这种需求常不被用人单位所理解 。

根据育娲人口专家团队的调研问卷结果，接受辅助生殖治疗的患者以自由职业者居多，高达27.1%，这也提示有相当一部分接受治疗的患者 ，可能因为接受辅助生殖治疗而主动辞去工作或被动失去工作 。

为了帮助员工减轻接受辅助生殖治疗的负担，提升员工幸福感与忠诚度，目前国际上不少知名企业已推出辅助生殖相关的员工福利
。据媒体报道，此前微软、英特尔、谷歌、Meta、携程等多家企业 ，均推出了辅助生殖相关的员工福利。

今年十月 ，全球领先的科技公司德国默克集团，宣布启动一项新的员工辅助生殖福利计划，中国每位正式员工及其法定配偶最高可报销17万元的辅助生殖治疗费用。默克中国医药健康董事总经理张巍称:“为员工提供辅助生殖所需的经济和心理支持 ，不仅有助于员工个人发展
，对促进职场的包容性和多样性同样发挥着重要作用。”

“对于想生生不出的人群
，企业通过福利保障的形式 ，可以更好地帮助他们解除后顾之忧。”孙赟教授表示，“也希望未来能够看到更多的企业充分发挥企业社会责任 ，为有辅助生殖需求的员工提供支持 。”

北京大学人口研究所教授穆光宗也指出 ，企业是生育福利的重要供给主体，生育友好型企业队伍正在成长壮大，“雁群效应若隐若现”
。

千亿产业蓄势待发 ，龙头企业优势与挑战并存

在政策支持 、需求上涨、公众认知不断提升等多重利好因素推动下
，辅助生殖成为冉冉升起的风口行业 。根据弗若斯特沙利文报告，2020年我国辅助生殖市场规模为434亿元，预计到2025年我国辅助生殖市场规模将达到854亿元。

从产业链上看，辅助生殖上游主要为生殖遗传学器械、辅助生殖所用器械及辅助生殖药物 ，下游则主要为辅助生殖医疗服务商 ，以医院、辅助生殖服务机构为主。目前来看
，在这个近千亿规模的大产业中，掌握核心技术的龙头企业明显占据优势地位。

东吴证券研报就指出 ，当前辅助生殖服务渗透率低，提升空间大
，牌照壁垒和技术实力将造就强者恒强的竞争格局
。

另一方面 ，辅助生殖成功率除了与患者精卵子的质量密切相关外，技术水平差距也是重要影响因素，因此，对于掌握技术优势的国际龙头而言 ，如何深度融入辅助生殖本土产业链
，积极参与产业创新生态共建 ，是关乎未来在中国市场生存与发展的重大课题。在这一方面
，作为全球辅助生殖领军企业的默克已经做出了一系列积极的探索。

“深耕中国90年 ，默克见证了国内日新月异的变化
，也与行业发展同频共振，我们既有和本土产业链的深度融合
，也在打造新的价值链 。”张巍表示，多年来默克积极响应国家人口政策
，从行业质控倡导、创新药物引入、实验室技术拓展  、数字健康生态探索 、医联体的构建推动、创新合作模式突破、疾病知识教育普及等多个维度 ，持续助力中国辅助生殖健康事业的发展。

据悉，默克的全方位药物组合可为辅助生殖各个阶段提供治疗方案 ，进一步提高辅助生殖技术的成功率，并优化整个治疗过程中的患者体验和治疗效果。截至2022年，全球通过辅助生殖技术出生的新生儿逾1000万名，其中约有500万名借助默克的治疗药物诞生。

（本文不构成任何投资建议，投资者据此操作，风险自担
。）